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15 Feb 2025

Full-Time Responsable de comunicación

Fundación Colisée – Publicado por Fundación Colisée –  Valencia, Valencia provincia, Valencia, Valencia provincia

Descripción del empleo

País España Provincia Valencia / València – Valencia Fecha límite Inscripción 31/03/2025 Categoría Comunicación y Marketing, Sensibilización

Información de la ONG

Fundación Colisée Valoración
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Objetivo

El/La responsable de comunicación de la Fundación Colisée, en dependencia directa del director de la Fundación, es responsable de la comunicación online/offline de la fundación. Y su cometido general será: Desarrollar e implementar estrategias de comunicación interna y externa para fortalecer la imagen de la fundación, aumentar su visibilidad, atraer colaboradores y donantes, y sensibilizar a la sociedad sobre la misión de la Fundación.

TAREAS, FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

1. Estrategia y Comunicación:

  • Realizar el Plan Estratégico anual de Comunicación interna y externa de la Fundación.
  • Liderar las campañas de sensibilización de la Fundación.
  • Colaborar con la responsable de marketing para desarrollar campañas digitales que reflejen los valores y la misión de la fundación.
  • Identificar tendencias en el ámbito digital y proponer nuevas ideas para mejorar el alcance y la eficacia de la comunicación.
  • Coordinar con aliados estratégicos, como diseñadores gráficos, fotógrafos o agencias externas, cuando sea necesario.

2. Creación de contenidos audiovisuales:

  • Diseñar y producir materiales audiovisuales como videos, animaciones, fotografías y gráficos para campañas, eventos y proyectos de la fundación.
  • Realizar la edición profesional de videos, integrando elementos como música, subtítulos y efectos visuales.
  • Documentar actividades, eventos y proyectos de la fundación para generar contenido auténtico y atractivo.
  • Realizar eventos en streaming para la difusión online de actividades de la Fundación.

3. Gestión de redes sociales:

  • Administrar las cuentas oficiales de la fundación en plataformas como Facebook, Instagram, LinkedIn, Youtube, entre otras, creando contenidos, stories y copies creativos y atractivos diferenciando entre las diferentes audiencias de cada red social.
  • Diseñar e implementar calendarios de contenido alineados con los objetivos de la fundación.
  • Monitorear la interacción en redes sociales, respondiendo a mensajes y comentarios para fomentar la participación.
  • Analizar métricas y elaborar reportes de desempeño para optimizar estrategias digitales.
  • Fomentar colaboraciones y alianzas estratégicas en la comunicación online con otras plataformas, stakeholders, influencers, etc.

4. Gestión de la página web:

  • Actualizar regularmente el contenido de la página web, incluyendo noticias, eventos, informes y proyectos de la fundación.
  • Asegurar que la información publicada sea precisa, relevante y esté alineada con los valores y objetivos de la fundación.
  • Implementar estrategias de optimización para motores de búsqueda (SEO) con el fin de aumentar la visibilidad y el tráfico orgánico de la página.
  • Investigar y aplicar palabras clave relevantes para el sector de la fundación.
  • Coordinar con proveedores o desarrolladores externos para resolver problemas técnicos, implementar mejoras o realizar actualizaciones.
  • Utilizar herramientas como Google Analytics, Search Console o similares para medir métricas clave (visitas, tasas de rebote, tiempo en página, etc.).

5. Gestión de medios y gabinete de prensa:

  • Gestionar las relaciones con medios de comunicación, redactando y enviando notas de prensa.
  • Organizar entrevistas, ruedas de prensa y eventos institucionales.
  • Preparar, junto al área de marketing, las newsletters mensuales.
  • Coordinar el desarrollo de materiales de comunicación (memoria anual, folletos, informes…)
  • Implementar herramientas y canales internos de comunicación.
  • Apoyar al área de marketing en la gestión de la comunicación con donantes y colaboradores.
  • Medir el impacto de las acciones de comunicación, realizar informes de resultados y proponer mejoras continuas en función de los análisis de audiencia y tendencias.

Perfil:

REQUISITOS


Formación Académica:

  • Licenciatura o Grado en Comunicación, Marketing Digital, Diseño Gráfico, Producción Audiovisual o áreas afines.
  • Máster en Creación Audiovisual o Marketing Digital será valorado positivamente.


Experiencia Profesional:

  • Al menos 3 a 5 años en puesto similar.
  • Experiencia trabajando en organizaciones sin fines de lucro es un plus.


Conocimientos Técnicos y Competencias:

  • Manejo avanzado de herramientas de edición como Adobe Premiere, Final Cut, After Effects, Photoshop e Illustrator.
  • Manejo óptimo de cámara de foto/video.
  • Conocimiento de herramientas de programación y análisis de redes sociales (Meta Business Suite, Hootsuite, Buffer, Google Analytics, etc.).
  • Conocimientos suficientes de WordPress y Canva.
  • Habilidad para contar historias visuales y transmitir mensajes claros y emocionales.
  • Conocimiento en tendencias digitales y comportamiento del usuario en plataformas sociales.


Otros Requisitos:

  • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse por toda España de manera habitual.


PERFIL COMPETENCIAL

  • Visión estratégica y resolución de problemas.
  • Iniciativa, creatividad e innovación.
  • Habilidades de comunicación escrita y visual.
  • Habilidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente
  • Flexibilidad y trabajo en equipo.
  • Orientación al beneficiario.
  • Muy alto nivel de compromiso social.


CONDICIONES DEL PUESTO

  • Contrato indefinido.
  • Jornada completa con posibilidad de teletrabajo al 50%.
  • Puesto radicado en la ciudad de Valencia.
  • Según valía del candidato/a: Entre 25.000 y 29.500 € brutos/año + objetivos
  • Incorporación: marzo 2025.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Mando intermedio

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 3 años

Fecha de inicio:

24/03/2025

Nº de vacantes:

1

Categorías de trabajo: Desarrollador Web. Tipo de trabajo: Full-Time. Salarios: Salario no revelado.

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